photo Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

PB Solutions recherche pour son client spécialisé dans l'aéronautique situé à Châteauroux (36), un Chef d'équipe H/F dans le cadre d'une embauche en CDI. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez la bonne organisation de l'activité de votre équipe afin d'atteindre les objectifs de production, de qualité, de sécurité et de délais. Pilotage de la production - Organiser et suivre l'activité quotidienne de l'équipe. - Établir et ajuster le planning de production en fonction des priorités. - Veiller à la disponibilité des moyens nécessaires (matières, outillages, consommables, etc.). - Garantir le respect des délais, des exigences qualité et des règles de sécurité. - Identifier les aléas de production, proposer des solutions et alerter la hiérarchie si nécessaire. - Participer à l'amélioration continue des processus et des performances de l'atelier. - Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting de l'activité. - Participer à l'analyse des non-conformités et à la mise en place d'actions correctives. - Coordonner les interventions des services supports (maintenance, qualité, logistique, etc.). Management d'équipe - Encadrer, accompagner[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

PB Solutions recherche pour son client spécialisé dans l'aéronautique situé à Châteauroux (36), un Chef d'équipe H/F dans le cadre d'une embauche en CDI. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez la bonne organisation de l'activité de votre équipe afin d'atteindre les objectifs de production, de qualité, de sécurité et de délais. Pilotage de la production - Organiser et suivre l'activité quotidienne de l'équipe. - Établir et ajuster le planning de production en fonction des priorités. - Veiller à la disponibilité des moyens nécessaires (matières, outillages, consommables, etc.). - Garantir le respect des délais, des exigences qualité et des règles de sécurité. - Identifier les aléas de production, proposer des solutions et alerter la hiérarchie si nécessaire. - Participer à l'amélioration continue des processus et des performances de l'atelier. - Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting de l'activité. - Participer à l'analyse des non-conformités et à la mise en place d'actions correctives. - Coordonner les interventions des services supports (maintenance, qualité, logistique, etc.). Management d'équipe - Encadrer, accompagner[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en plastique / Caoutchouc

Chef / Cheffe d'équipe en plastique / Caoutchouc

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lavans-lès-Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Millet Forestier, filiale du groupe industriel Hyléance, est spécialisée dans l'injection de thermoplastiques et l'extrusion-soufflage de pièces plastiques techniques. Implantée dans le Jura (Lavans-Les-St-Claude), l'entreprise intervient sur des marchés industriels variés (industrie, packaging, cosmétique, BTP). Elle s'appuie sur le savoir-faire d'un groupe familial engagé dans l'innovation, la qualité et une plasturgie plus durable. Dans le cadre d'un départ en retraite, notre client recrute un chef d'équipe F/H en équipe 2x8.? Un poste clé au coeur de la production industrielle ? Véritable pilier de l'atelier, vous coordonnez, animez et faites monter en compétences une équipe de production. Vous êtes garant(e) de la performance industrielle, de la qualité des produits et d'un climat de travail positif, tout en incarnant les valeurs de l'entreprise. ?? Management & animation d'équipe Organiser et répartir le travail des opérateurs, monteurs et régleurs (12 à 15p) Animer l'équipe au quotidien : communiquer, motiver, fédérer Réaliser les entretiens individuels et évaluer les compétences selon les procédures internes Former les collaborateurs et développer la polyvalence[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Descriptif Le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. IDENTIFICATION DU POSTE - Catégorie FPH : social, éducatif, psychologie et culturel - Statut : cadre catégorie A -Temps de travail : Temps plein 1 ETP - Rémunération : salaire évolutif en fonction de l'expérience professionnelle entre 1900€ et 2500€ net -Affectations : EHPAD Louis Conte + EHPAD Charles De Gaulle + service de Médecine (20 lits sur demande médicale) FORMATION ET/OU QUALIFICATION REQUISE(S) - Master 2 Psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santé Parcours gérontologie clinique. COMPÉTENCES ET QUALITÉS : - Capacité d'adaptation des modes de communication aux différentes personnes (résidents, équipe, entourage), collaboration pluridisciplinaire active - Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence ajustée au patient et son environnement (psychothérapies, outils thérapeutiques, techniques d'entretiens, support[...]

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Opérateur / Opératrice de manège

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

La direction du Commerce et projet centre-ville, service Foires et marchés recherche un animateur/opérateur de manège pour enfant (H/F) Poste à temps non complet (10h30) CDD d'un an Sous l'autorité de la responsable du Service foires et marchés, vos missions seront les suivantes : - Assurer l'ouverture et la fermeture du manège aux horaires imposés - Organiser les conditions d'accueil, de contrôle et de sécurisation du public - Faire fonctionner le manège (opérateur) à l'aide du boitier de commande (son, lumière, tours, équipement.) - Accueillir les enfants et les familles dans un esprit de convivialité - Vendre les tickets et les récupérer à chaque tour - Déposer les recettes dans le cadre de sa mission de mandataire de la régie - Vérifier avant chaque mise en service le fonctionnement sécurisé du manège et signaler les dysfonctionnements - Assurer une veille fonctionnelle et technique sommaire Vous serez le mandataire d'une régie de recette et devrez tenir le registre de sécurité. Vous réaliserez l'animation du manège (tenue, ambiance, etc.). Vous savez tenir une régie de recette, ainsi qu'un registre de sécurité, à défaut vous êtes prêt(e) à vous former. Vous avez[...]

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Technicien(ne) itinérant(e) maintenance SAV

Emploi Automobile - Moto

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Autodistribution est l'enseigne principale de PHE. Elle est constituée de 6300 collaborateurs en France et regroupe l'ensemble des activités de distribution de pièces détachées automobiles, poids lourds et propose un ensemble de services à destination de ses clients réparateurs. L'activité regroupe 24 enseignes de distribution sur l'ensemble du territoire organisée sur 2 zones géographiques. Vous aimez dépanner, diagnostiquer et rendre service ? Rejoignez une équipe où votre expertise fait vraiment la différence ! En tant que technicien SAV Autodistribution, vous êtes un acteur clé pour nos clients : -vous intervenez directement dans leurs ateliers pour garantir la performance de leurs équipements, -vous évoluez en autonomie dans une activité variée et technique, - vous contribuez à la sécurité, au confort de travail et à la continuité d'activité des professionnels. Le poste : Installer, diagnostiquer, dépanner : Vous intervenez chez nos clients et en interne sur tous types d'équipements de garage : ponts élévateurs, démonte-pneus, stations climatisation, nettoyeurs haute pression, compresseurs, etc. Vos missions : -Vérifier la faisabilité des demandes et analyser les[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du la Directrice de Pôle/ du Directeur Adjoint du service, vous serez chargé des missions suivantes : - Conduire des actions cliniques - Réaliser des entretiens d'accueil des familles lors de l'arrivée au service - Repérer/évaluer les besoins et problématiser/analyser la demande - Prendre en charge et accompagner l'élaboration psychique individuelle ou collective - Répondre aux situations d'urgence et de crise - Réaliser des évaluations et bilans psychologiques - Effectuer et analyser cliniquement la passation et les données de tests psychométriques - Rédiger des écrits professionnels et bilans - Accompagner l'équipe éducative et le cadre du service par l'apport d'un éclairage clinique et d'un étayage pour les pratiques - Conduire et animer des ateliers cliniques - Participer aux synthèses, réunions institutionnelles et de projets - Participer aux projets institutionnels tels que projet de service, évaluation, appel à projets - Développer le réseau partenarial et entretenir l'échange avec les différents partenaires VOS AVANTAGES : - Salaire mensuel brut selon qualification et expérience (CCNT66) - Majoré de 40 points de sujétion mensuels (soit 157,20 €[...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

LIP Industrie & Bâtiment renforce ses équipes et recrute un Chargé d'Affaires en Recrutement H/F pour renforcer son agence d'Avignon, spécialisée dans le secteur du BTP. Rattaché(e) à la Directrice d'Agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : le développement commercial, le recrutement et la gestion administrative. Le développement commercial : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients BTP - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le recrutement : - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Sourcer les candidats via les jobboards et outils digitaux - Sélectionner les profils, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références - Accueillir, accompagner et suivre les intérimaires La gestion administrative : - Assurer le suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Rejoindre le Groupe LIP, c'est intégrer une organisation solide et structurée, en croissance, offrant : - Un cadre de travail stable et professionnalisant -[...]

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Animateur / Animatrice de réseau

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La FDFR 89 est une fédération d'Éducation Populaire dont l'objet associatif est de contribuer au développement social, démocratique, et écologique des territoires. Elle agit pour : - Soutenir et enrichir une ruralité vivante et solidaire dans l'Yonne et la Nièvre - Accompagner les associations, selon leurs besoins, en connaissance des enjeux actuels et territoriaux - Faciliter des dynamiques collectives au service des territoires Les adhérents de la FDFR 89 sont des personnes morales (53 associations icaunaises ou nivernaises). Elle est administrée par des bénévoles qui composent l'assemblée générale, le conseil d'administration et le bureau. Pour assurer son fonctionnement, son développement et mettre en œuvre ses missions, elle s'appuie sur une équipe de 8 salarié.e.s. Activités La mission générale du poste est l'animation et le développement du réseau départemental des Foyers Ruraux : - Animer le réseau en cohérence avec les valeurs des Foyers Ruraux ; - Promouvoir l'adhésion à la FDFR 89 et suivre les demandes - Animer la Commission Vie Fédérale, qui se réunit pour donner des avis sur l'intégration de nouvelles associations au réseau - Soutenir et accompagner[...]

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Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Poste d'Infirmier / Infirmière en crèche avec fonction de référent santé et accueil inclusif dans un centre multi accueil de 100 places et un jardin de d'enfants de 25 places, secteur de SAINTE CLOTILDE Activités et tâches relatives au poste : au niveau médical - Assurer le suivi médical, gérer les modalités de délivrance des soins dont les enfants ont besoin et à la mise en œuvre des prescriptions médicales en s'assurant de la bonne administration - procéder, lorsqu'il estime nécessaire pour l'exercice de ses missions et avec l'accord des titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux, à son initiative ou à celle du directeur de l'établissement, à un examen de l'enfant afin d'envisager si nécessaire une orientation médicale - Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique et alerter les services compétents - Veiller à la mise en place de toutes les mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière - Pour un enfant dont l'état de santé le nécessite, aider et accompagner l'équipe dans la[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CSAPA Oppelia Horizon recrute un(e) travailleur social(e) pour son Equipe Mobile en Addictologie et pour sa mission CSAPA référent au centre pénitentiaire de Laon VOS MISSIONS Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et sous la responsabilité de la direction, le/la travailleur/se social/e intervient auprès de personnes en situation de conduites addictives. Les missions comprennent notamment : Pour l'EMA : - Aller à la rencontre des publics sur leurs lieux de vie ou dans les structures partenaires - Évaluer la situation sociale, administrative et globale des personnes accompagnées - Mettre en œuvre un accompagnement social individualisé (accès aux droits, logement, insertion, soins, etc.) - Favoriser l'accès et l'adhésion aux dispositifs de soins et d'accompagnement - Travailler en réseau avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux du territoire - Participer aux réunions d'équipe, aux temps de coordination et à la réflexion clinique - ... Pour le centre pénitentiaire: - Assurer l'accueil, l'évaluation et l'accompagnement des personnes détenues présentant des problématiques addictives. - Réaliser des entretiens socio-éducatifs individuels. - Participer à[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Missions - Assurer le suivi des enfants et / ou adolescents confiés au service de l'aide sociale à l'enfance - Evaluer les demandes d'agrément des assistants familiaux Activités du poste - Organisation des placements : o rechercher et proposer le lieu de placement (validation du chef de STAS), o réaliser le placement, o s'assurer du bon déroulement du placement, - élaboration du projet de l'enfant : formaliser le PPE, le mettre en œuvre ou s'assurer de sa mise en œuvre et le faire évoluer, - participation aux audiences, - participations aux instances de travail, de réflexion pluridisciplinaire, d'évaluation et de décision, - rédaction de rapports, - rencontres régulières avec les enfants suivis et leur famille, - validation en vue d'agrément, ou dans le cadre d'une procédure de suspension d'un assistant familial, et participation aux commissions d'agrément. Connaissances : Juridiques, administratives et législatives dans le domaine d'intervention Psychologie et en psychopédagogie Fonctionnement de l'administration départementale et des territoires Maîtrise de la technique de conduite d'entretiens individuels Maîtrise des outils bureautiques

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Administrations - Institutions

Argentière-la-Bessée, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Mission principale : Mise en œuvre de la politique de formation professionnelle - Suivi des formations statutaires obligatoires des agents nécessaires au bon déroulement de leur carrière. - Recueillir, identifier et analyser les besoins individuels et collectifs en matière d'évolution des compétences - Participer à l'élaboration du plan de formation - Planifier, prioriser et mettre en œuvre les actions inscrites au plan de formation et en assurer le suivi budgétaire, administratif, logistique et opérationnel - Planifier et suivre les obligations des agents en formation d'hygiène et sécurité et en formation statutaire - Gérer la relation aux prestataires et partenaires - Informer et communiquer auprès des agents à propos de la politique de formation, des droits et des procédures (créer des supports d'information, procédures, veiller à la mise à jour des documents dont le règlement de formation) - Créer, mettre à jour et suivre les outils de gestion et de suivi de la formation (formulaires, notes d'information, tableaux de bord) - Suivi des formations réglementaires (CACES, habilitations électriques, travail en hauteur, permis, secourisme, sécurité incendie, gestes et postures...) -[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Vans, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

De l'Auvergne Rhône Alpes à l'Occitanie, en passant par PACA, les structures Filieris du sud sont pilotées par la direction régionale située à Alès. Proposant une offre de santé complète, Filieris sud c'est : 23 centres de santé, 5 établissements, 7 SSIAD/SPASAD, 3 pharmacies, un centre dentaire, un pôle prévention promotion et parcours en santé. Rejoindre Filieris, c'est faire partie d'une équipe et bénéficier de tous les avantages d'un groupe de santé. En Ardèche au confluent de la vigne, de l'olivier et du châtaignier, le centre de réhabilitation respiratoire de Folcheran est bâti sur le flanc du « Serre de Barre » domine le Chassezac et sa vallée. À 450 mètres d'altitude, il bénéficie d'un climat sec et ensoleillé dans un site exceptionnel, à l'écart de toute pollution. Le parc, magnifique par son étendue, ses pelouses et ses arbres centenaires, permet de « respirer », d'apprécier le site et la vue panoramique. La prise en charge en réhabilitation respiratoire a pour mission de traiter toutes les pathologies respiratoires : les suites d'hospitalisation pour maladie respiratoire ou chirurgie autres traitements, soins palliatifs, pathologies digestives ou urinaires,[...]

photo Infirmier / Infirmière chef de bloc opératoire

Infirmier / Infirmière chef de bloc opératoire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

CONTENU DU POSTE Management et gestion des ressources humaines - Assurer l'animation, la coordination et l'encadrement des équipes. - Développer une dynamique collective favorisant la qualité, la sécurité et la cohésion. - Accompagner les professionnels dans l'évolution de leurs compétences. - Garantir la diffusion des informations institutionnelles et organisationnelles. - Élaborer et gérer les plannings. - Assurer la continuité des activités sur les deux sites. - Anticiper les besoins en effectifs et gérer les remplacements. - Adapter les ressources humaines à l'activité programmée et non programmée. - Participer au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation des professionnels. - Réaliser les entretiens professionnels annuels. - Accompagner les situations individuelles et la prévention des risques psychosociaux. - Identifier les besoins en formation. - Organiser l'accueil et le tutorat des nouveaux professionnels et étudiants. - Veiller au maintien des compétences réglementaires et spécifiques du bloc opératoire. Organisation et coordination des activités du bloc opératoire - Participer à l'organisation des programmes opératoires. - Veiller à l'optimisation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Aytré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines en alternance pour préparer un Bachelor Chargé(e) de missions en Ressources Humaines. Vos missions et responsabilités : - Contribuer aux projets de développement de la démarque qualité étendu (QVCT) - Contribuer au développement de la marque employeur - Participer à l'organisation d'événements, telle que la matinée d'intégration et les salons de l'emploi - Assurer le suivi des périodes d'essai (CDI, CDD) - Réaliser une veille juridique RH et diffuser des supports de synthèse - Réaliser le sourcing de candidats (France Travail, Indeed) - Soutenir les activités de formation et de développement professionnel des salariés - Participer au suivi des entretiens de parcours professionnel - Participer à la mise en œuvre des projets RH - Participer à la gestion administrative quotidienne - Participer à l'élaboration des reportings RH - Assurer le classement et l'archivage des dossiers RH. Avantages de l'alternance : - Vous bénéficiez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisé grâce à nos effectifs réduits (maximum 15 par classe). - Vous préparez un diplôme reconnu[...]

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Juriste

Emploi

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

-Accueil, écoute, information des victimes et / ou de leurs proches lors d'entretiens physiques ou téléphoniques -Information des victimes sur leurs droits, sur les démarches qu'elles peuvent effectuer -Proposition d'un suivi ou d'une orientation adaptée en fonction de la demande de la victime et de sa problématique -Accompagnement dans les démarches judiciaires tout au long de la procédure pénale -Aide à la saisine des organismes d'indemnisation (SARVI, CIVI) -Accompagnement physique aux audiences des victimes les plus vulnérables et non assistées d'un avocat -Rédaction de rapports sociaux (hébergements d'urgence), de rapports de situations (TGD, BAR) -Evaluations personnalisées des victimes -Saisine statistiques -Participation aux réunions d'équipe et aux actions collectives menées par l'association Qualités requises : -Sens de l'écoute, pédagogie, sociabilité et capacité à communiquer ; -Goût pour le travail partenarial et le travail en équipe ; -Autonome, capacité à prendre des initiatives adaptées ; -Organisé, méthodique, rigoureux; -Capacité d'adaptation, discernement ; -Aisance rédactionnelle CDD de 6 mois en 80% Poste basé à CHARTRES (2 jours) et à DREUX (2 jours) Merci[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Douarnenez, 29, Finistère, Bretagne

La Direction Territoriale d'Action Sociale Pays de Cornouaille recrute pour son équipe d'action sociale de Douarnenez un assistant de service social (H/F). Ce poste est également ouvert aux éducateurs de prévention avec le diplôme DEE. Regroupant 260 professionnels, la Direction territoriale d'action sociale (DTAS) du Pays de Cornouaille décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses 10 services et équipes, intervenant à partir de ses 5 centres départementaux d'action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. Au sein de l'équipe d'action sociale de Douarnenez, l'assistant de service social est un travailleur social dont la mission essentielle est de promouvoir l'autonomie, la responsabilité et la citoyenneté des usagers, en mettant en œuvre des mesures d'accompagnement individuels, des interventions et actions collectives auprès des usagers et en mobilisant les dispositifs départementaux dans le cadre des missions suivantes : accueil et l'orientation des personnes, prévention pour l'enfant et sa famille, protection de l'enfance, insertion socio-professionnelle, lutte contre la pauvreté et les exclusions. Placé sous l'autorité[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Grabels, 34, Hérault, Occitanie

La personne recrutée, sous la responsabilité du Président et du Directeur des Collectivités forestières Occitanie, aura en charge notamment : - L'assistance à l'équipe de direction (secrétariat courant, suivi de la comptabilité, tenue des registres.) - Suivi administratif de la structure (frais de déplacements, congés, mutuelle.) - L'appui aux personnes de l'équipe sur les dossiers (appui à l'organisation logistique des réunions, rencontres ou évènements, gestion des inscriptions) - Participation active à l'ensemble de la vie de l'association Votre profil - Bac +2 minimum de type BTS assistant de gestion (débutant(e) accepté(e), si forte motivation pour le poste) - Avoir une attirance pour les postes pluridisciplinaires et le travail en équipe - Une très grande rigueur de travail et un sens de l'organisation : essentiel sur ce poste - Une capacité à prendre des initiatives, de façon modérée et réfléchie - Maitrise des outils informatiques et bureautique classique (suite Microsoft) - Connaissance en WordPress et logiciel d'emailing (mailjet par exemple) - Si vous connaissez le fonctionnement des collectivités locales et des associations, c'est un plus ! - Permis[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Arche en Pays Comtois recrute un.e Accompagnant.e en maisonnée Foyer de Vie en CDI à compter du 31 août 2026. Vos missions exercées : Assister les personnes dans la vie quotidienne Aide aux lever et/ou coucher des personnes Aide aux prises de médicaments Aide aux gestes d'hygiènes du quotidien Course pour/avec les personnes Attention aux besoins des personnes Mener une action éducative Elaborer, mettre en œuvre et participer à l'évaluation du projet personnalisé avec la personne Suivi des plannings d'activités Participation aux réunions d'équipe et séance d'analyse de la pratique Participation au suivi médical des personnes Participer activement à la vie de la maisonnée Préparation des repas (de l'élaboration conjointe avec les personnes du menu en passant par les courses et jusqu'à la cuisine), lavage de la vaisselle, réalisation du ménage, entretien du linge Participation à l'animation de la vie de la maisonnée en cohérence avec les dimensions du projet associatif Participation à l'accueil des bénévoles, stagiaires, volontaires en services civiques Contribuer et nourrir les liens du foyer avec la communauté et les partenaires (familles, tuteurs, bénévoles,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Les missions du poste Un dossier de paie à finaliser, une embauche à valider, un contrat à ajuster : votre quotidien est rythmé par la précision et la fiabilité. Au sein du Groupe Cahors Recrutement, vous intervenez sur l'ensemble du périmètre RH, entre gestion administrative et accompagnement des équipes. Vous travaillez en lien direct avec les managers, le service comptable et les collaborateurs du siège. Votre rôle est d'assurer une gestion rigoureuse des ressources humaines, tout en apportant un appui concret aux responsables opérationnels. Vos principales missions s'articulent autour des objectifs suivants : - Préparer, contrôler et valider les éléments variables de paie - Gérer les contrats de travail, avenants et dossiers du personnel - Assurer la veille réglementaire et appliquer les obligations légales sociales - Organiser le suivi des absences, congés et arrêts maladie - Contribuer au recrutement : diffusion d'annonces, tri des candidatures, entretiens - Accueillir les nouveaux collaborateurs et suivre leur intégration - Accompagner les managers sur les sujets RH quotidiens Vous êtes intégré(e) à une équipe RH qui privilégie la rigueur et la clarté dans la[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Gorges du Tarn Causses, 48, Lozère, Occitanie

La Communauté de Communes Gorges Causses Cévennes recrute 1 directeur.rice (temps partagé direction/terrain) avec une possibilité d'aménagement horaire (80%) pour sa micro-crèche intercommunale « Les cheveux d'Ange » (9 berceaux) Placé.e sous l'autorité du Chef de Service Solidarité (et par délégation de la directrice de la Crèche Multi-Accueil de Florac), vous serez chargé.e de la direction, de l'encadrement de l'équipe, de l'organisation et de la gestion de la micro-crèche intercommunale. Vous contribuez activement à la mise en œuvre des orientations de la collectivité en matière de petite enfance, dans le respect des valeurs du service public. Vous accompagnez les enfants et les familles dans une logique de direction de proximité. Missions principales : 1. Missions de direction (50 % du temps) Pilotage et gestion de la structure - Assurer la gestion globale de la micro crèche dans le respect du cadre réglementaire. - Veiller à l'application du projet d'établissement. - Garantir la qualité de l'accueil, la sécurité et le bien-être des enfants. - Assurer le suivi des indicateurs de fonctionnement (taux de fréquentation, qualité d'accueil). Management de l'équipe -[...]

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Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres membres du service de prévention et de Santé au travail (médecin, ergonome, psychologue, assistante sociale, secrétaire) et avec la direction des ressources humaines. Vos missions : - Réaliser des consultations infirmières à l'embauche et les visites périodiques intermédiaires. - Réaliser les visites à la demande de l'agent, de la DRH et du médecin du travail. - Sensibiliser les agents aux conduites addictives. - Assurer l'accueil, le soutien et l'aide psychologique. - Orienter, si besoin, les agents vers des structures médicales externes. - Participer à la gestion du service en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (projet de service, rapport annuel d'activité). - Gérer les accidents de travail et les arrêt de travail, en lien avec la DRH et dans le cadre de la politique de prévention. - Participer au suivi collectif des agents (réaliser des actions en milieu de travail : visites de poste en partenariat avec l'ergonome, participer à différentes instances ; F3SCT, CVBET, RASP). - Réaliser des actions de prévention (action de promotion[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

photo Surveillant / Surveillante en milieu scolaire

Surveillant / Surveillante en milieu scolaire

Emploi Administrations - Institutions

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à temps non complet - 7h/semaine sur le temps de cantine. Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous serez chargé(e) de : la surveillance et l'accompagnement des temps de cantine Activités : - Surveillance et accompagnement des temps de cantine - Pointage journalier des enfants présents à la cantine. - Organiser le service et la surveillance de la cantine - Veiller au respect des consignes d'hygiène (lavage des mains des enfants avant de se mettre à table, respect de la chaîne du froid et du chaud, etc...) - Surveillance des enfants dans la cour avant et après le service de cantine. - L''entretien des lieux de vie de l'école. Possibilité d'heures complémentaires selon les besoins : La surveillance et de l'animation des temps de garderie du matin et du soir Conditions de recrutement : Poste à temps non complet 7h/semaine + heures complémentaires éventuelles Poste à pourvoir au 1er septembre 2026 Poste rémunéré au SMIC Date limite des candidatures : 31 juillet 2026 SI votre candidature est retenue les entretiens auront lieu le Mardi 18 août 2026 Horaires sur le temps scolaire : - Lundi + Mardi + Jeudi + Vendredi : 11H55-13H40

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Dans le cadre du remplacement au sein du service MICSE, l'association L'Enfance Catalane recrute un travailleur social (ES ou AS) pour assurer la continuité des missions d'investigations et d'expertises ordonnées par les magistrats. Sous l'autorité du Chef de Service, vous interviendrez de manière prioritaire sur les missions suivantes : - Réaliser des enquêtes sociales JAF (Juge aux Affaires Familiales) : Évaluation globale de la situation familiale, entretiens avec les parents et les enfants, afin d'apporter un éclairage précis au magistrat sur les modalités de l'exercice de l'autorité parentale. -Mener des auditions d'enfants : Recueil de la parole du mineur dans un cadre sécurisant et respectueux, conformément aux requêtes des magistrats. - Rédiger des rapports à destination des magistrats - Assurer les permanences au sein du tribunal - Mettre en œuvre des mesures d'accompagnement dans le cadre de contrôles judiciaires socio- éducatifs Profil recherché - Titulaire d'un diplôme de travailleur social, juriste/droit pénal et/ou formation en psychologie. - Maitrise des techniques de conduites d'entretien - Connaissance en droit de la famille, en protection de l'enfance[...]

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Responsable de conditionnement

Emploi Agroalimentaire

Nueil-les-Aubiers, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

En tant que véritable femme/homme de terrain, vous avez la capacité de garantir le fonctionnement des équipements de production tout en fédérant et mobilisant vos équipes directes (une cheffe d'équipe) et indirectes (environ 50 personnes) autour d'objectifs communs grâce à votre force de proposition. Sous la responsabilité du responsable de production, vous aurez pour missions principales : - Garantir le développement de la culture Santé - Sécurité de votre atelier ; - Garantir l'application de la politique qualité et du développement de la culture qualité du secteur ; - Manager votre équipe : animer des réunions, développer les compétences de vos collaborateurs, effectuer les entretiens annuels et professionnels, suivre les effectifs/recrutements/intégrations ; - Garantir le respect des engagements de productivité de votre périmètre ; - Gérer la production et la performance en maitrisant les rendements et les objectifs de coûts ; - Détecter les priorités et intervenir pour aider vos équipes dans la résolution des problèmes rencontrés ; - Garantir la maintenance préventive et curative des installations de l'atelier en lien avec le service maintenance du site ; - Assurer[...]

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Chargé / Chargée de mission sports de nature

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lathus-Saint-Rémy, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Responsable du Secteur Activités Physiques de Pleine Nature / Cirque Le CPA Lathus est une association Loi 1901, grand acteur historique de l'éducation populaire et de l'environnement depuis plus de 35 ans. Situé au sud de la Vienne, le Centre de Plein Air accueille, toute l'année, les groupes et les particuliers pour des séjours ou des activités à la journée. Il est également renommé pour son chantier d'insertion, son centre de formation ouvert aux stagiaires et aux apprentis et son accueil collectif de mineurs chaque été. C'est aussi une ferme pédagogique gérée par le CPIE Val de Gartempe et un centre équestre sur deux sites. Kayak, VTT, escalade, course d'orientation, tir à l'arc ou encore cirque, le CPA Lathus propose de multiples activités. Toutes sont encadrées par des animateurs et animatrices diplômé(e)s qui transmettent non seulement les techniques mais surtout leur passion pour le sport, la nature et l'environnement. Pour coordonner ce secteur, nous recherchons un/une responsable. Votre mission Sous l'autorité de la direction et en lien avec les différents secteurs de l'association, vous pilotez et développez l'ensemble des activités de pleine nature et des[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Rougemont-le-Château, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Psychologue (H/F) En tant que professionnel(le) engagé(e), vous contribuez activement à l'accompagnement psychologique et humain des résidents. À ce titre, vos missions s'articulent autour de plusieurs axes : Participer à l'évaluation des demandes d'admission et réaliser les visites de préadmission Organiser et coordonner les entrées des résidents ainsi que l'attribution des chambres, en lien étroit avec le cadre de santé Assurer un accompagnement psychologique individualisé à travers des entretiens et un suivi adapté Réaliser, lorsque nécessaire, des évaluations neuropsychologiques Contribuer à l'accompagnement des résidents en fin de vie, en collaboration avec les équipes soignantes Participer activement aux réunions pluridisciplinaires et à la dynamique d'équipe Sensibiliser et accompagner les professionnels aux spécificités des publics accueillis et aux bonnes pratiques d'accompagnement Veiller à la prévention de la maltraitance et promouvoir une culture de la bientraitance au sein de l'établissement Contribuer à la démarche qualité et à l'amélioration continue des pratiques Assurer la traçabilité de votre activité via les outils de suivi dédiés Le profil recherché: Vous[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Chargé.e des ressources humaines au 01/08 Secrétariat Général Commun / Bureau interministériel des ressources humaines Pôle intérieur et ministère sociaux Vos activités principales : L'agent chargé des ressources humaines assure sur son périmètre : - Le suivi des mobilités au fil de l'eau - Recensement et publication des postes, suivi et saisie des candidatures, recensement des résultats et information auprès des structures. - Instruction et traitement des dossiers individuels : arrêté, saisie SIRH, création compte CASPER, certificat prise de fonction, gestion des fiches arrivée / départ et mise à jour du tableau des arrivées /départs. - Mise à jour du tableau des effectifs et du tableau de la mobilité tous ministères - La gestion des événements de carrière et l'information des agents - Gérer les dossiers de titularisation, les mouvements individuels, les positions statutaires (détachement, PNA, disponibilité.), les avancements d'échelon et de grade, les demandes de cumul d'activité, les états de service, les dossiers de sanctions - Gérer les retraites : information de premier niveau aux agents et suivi du bon avancement du dossier de[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Chargé.e des ressources humaines au 01/08 Secrétariat Général Commun / Bureau interministériel des ressources humaines Pôle écologie, agriculture et finances Vos activités principales : L'agent chargé des ressources humaines assure en binôme sur son périmètre : - Le suivi des campagnes de mobilités et mobilités au fil de l'eau - Pilotage des calendriers prévisionnels, Recensement et validation des postes, Saisie des postes dans les SIRH, suivi et saisie des candidatures, recensement des résultats et information auprès des structures. - Prise en charge de l'agent : arrêté, saisie SIRH, création compte CASPER, Procès verbal d'installation, certificat prise de fonction, gestion des fiches arrivée / départ. - Mise à jour du tableau des effectifs et du tableau de la mobilité tous ministères - La gestion des agents contractuels - Recueil des besoins, publication pôle emploi, recensement des candidatures et transmission aux services concernés - Prise en charge, rédaction et suivi des contrats - La gestion des événements de carrière et l'information des agents - Gérer les dossiers de titularisation, les mouvements individuels, les[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Nettoyage - Laverie - Pressing

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Missions principales : 1. Gestion du CSE (Comité Social et Économique) : Assurer le secrétariat et l'organisation des réunions du CSE. Animer et coordonner les actions sociales et culturelles du CSE. Être l'interlocuteur privilégié entre la direction et les représentants du personnel. Veiller au respect des obligations légales liées au CSE. 2. Participation active au recrutement : Organiser et animer des actions de recrutement (salons, forums, job dating, etc.). Collaborer avec les managers pour identifier les besoins en recrutement. Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les canaux adaptés. Assurer le suivi des candidatures et participer aux entretiens de recrutement. Développer des partenariats avec les acteurs locaux de l'emploi 3. Autres missions RH : Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs. Assurer un rôle de conseil et de support auprès des managers et des salariés. Participer à la mise en place de la politique RH de l'entreprise. Contribuer à l'amélioration de la qualité de vie au travail (QVT). Profil recherché : Formation supérieure en Ressources Humaines ou expérience équivalente. Expérience confirmée en gestion du CSE et en recrutement. Connaissance[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Espalion, 12, Aveyron, Occitanie

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous recherchez un métier de challenge et de terrain qui vous permet de développer la part de marché de votre agence tout en fédérant votre équipe ? Rejoignez l'aventure. Centré sur la satisfaction de nos clients et sur la motivation de vos équipes, vous coordonnez les actions et les objectifs de votre centre de profit dans le respect des orientations stratégiques. Comment ? Vous développez la part de marché en : Accueillant les clients, concluant les ventes et préparant leurs commandes. Garantissant un point de vente attractif Visitant les clients sur leurs chantiers pour assurer un suivi commercial Développant votre réseau au sein du tissu local Vous managez une équipe en : Accompagnant et en développant les compétences et la polyvalence de votre équipe Réalisant les points hebdomadaires avec vos équipes. Effectuant les entretiens de mi-année et annuels de l'ensemble de l'équipe. Animant des réunions portant sur l'activité de l'agence Etant garant des valeurs du groupe, renforcer la cohésion d'équipe et veiller à un environnement de travail bienveillant. Accompagnant le changement et en portant les projets de l'entreprise auprès[...]

photo Chef / Cheffe d'agence commerciale

Chef / Cheffe d'agence commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence POINT.P de Vierzon recherche son/sa futur(e) Chef(fe) d'Agence ! Au sein de votre point de vente, vous animerez au quotidien votre équipe : 2 vendeurs et 1 magasinier cariste, afin d'assurer la rentabilité et la satisfaction de chacun de vos clients. Quelles seront vos missions ? Manager les équipes au quotidien : Garantir l'image d'une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l'exemple au quotidien !) ; Assurer la gestion RH du point de vente : plannings, entretiens, parcours d'intégration et d'évolution, recrutements. Développer le chiffre d'affaires : Garantir la satisfaction de chaque client ; Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, service...). Garantir la rentabilité de ton point de vente : Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques) ; Suivre les niveaux de stocks au sein du point de vente et établir des partenariats fournisseurs. Ce poste est-il fait pour vous ? C'est avant tout votre personnalité et votre sens entrepreneurial qui feront la différence ! Vous avez[...]

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Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Marsannay-la-Côte, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client, filiale d'un groupe familial créée il y a plus de 40 ans, poursuit sa pleine croissance, autour d'un projet d'entreprise stimulant : devenir LE prestataire de référence en solutions multi-expertises dans l'habitat. Cette vision s'appuie au quotidien sur le développement de ses collaborateurs par une culture impliquante, responsabilisante et apprenante. Quelques chiffres : - Près de 2000 collaborateurs - 100 points de présence en France, - Chiffre d'affaires annuel de 200 M€ Esprit de famille, souplesse et réactivité d'une PME Dans le cadre de son développement notre client basé à Marsannay-la-Côte (21) , nous recherchons un(e) Superviseur Centre d'Appels. Vous aimez manager une équipe, relever des défis et garantir une expérience client de qualité ? Vous êtes un manager de proximité reconnu pour votre capacité à fédérer, accompagner et développer les compétences de vos collaborateurs ? Rejoignez-nous ! Vos missions : En véritable relais opérationnel, vous assurez le pilotage quotidien de l'activité de votre équipe afin de garantir la qualité de service et l'atteinte des objectifs. Management et animation d'équipe : - Encadrer, animer et accompagner[...]

photo Chef / Cheffe de dépôt

Chef / Cheffe de dépôt

Emploi Négoce - Commerce gros

Courville-sur-Eure, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence de COURVILLE SUR EURE recherche son/sa prochain(e) Chef(fe) de Dépôt, véritable pilier du point de vente. Rattaché(e) au/à la Directeur(trice) de site, vous animerez et accompagnerez l'équipe commerciale et logistique au quotidien. Développer le chiffre d'affaires Accueillir, conseiller et fidéliser les clients. Conclure les ventes et préparer les commandes. Garantir un point de vente attractif et accueillant. Effectuer des visites clients sur chantiers pour assurer un suivi commercial de proximité. Développer votre réseau au sein du tissu local. Optimiser la performance du point de vente Piloter les coûts d'exploitation : bilan, compte de résultat, gestion des risques. Superviser les stocks et construire des partenariats fournisseurs fiables et durables. Manager votre équipe Fédérer une équipe engagée, exemplaire et tournée vers la satisfaction client. Assurer la gestion RH du point de vente : plannings, entretiens, intégration, développement des compétences, recrutement. Garantir le respect des règles de sécurité au quotidien. Ce poste est-il fait pour vous ? Fort(e) d'une expérience commerciale BtoB, vous avez une vraie appétence[...]

photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Nous recrutons pour l'un de nos franchisés, qui compte sur nous pour dénicher sa future pépite. Si vous nous recrutez en tant que Directeur.trice de restaurant, vos missions seront les suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King) Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants.) Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) : Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu) Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi

Artigues-près-Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Notre client, SYNTIX/KRYON France, développe et commercialise une gamme complète d'additifs haute performance, de lubrifiants techniques et d'équipements d'atelier destinés aux professionnels de l'automobile, du transport, du BTP, de l'agricole et du nautisme. Portée par une vision internationale, une identité de marque forte et des produits à la conception innovante, l'entreprise s'impose progressivement comme un acteur différenciant sur son marché. Son ambition : proposer aux professionnels des solutions techniques performantes, associées à une image moderne, premium et tournée vers l'avenir. Rejoindre SYNTIX et KRYON France, c'est intégrer une entreprise ambitieuse, participer au développement d'une marque à fort potentiel et évoluer dans un environnement dynamique où la performance, l'innovation et l'esprit entrepreneurial occupent une place centrale. Dans le cadre de sa stratégie de développement sur le territoire français, SYNTIX /KRYON France poursuit sa croissance et recrute un/e : Assistant administratif et commercial h/f Poste en CDI à pouvoir sur le siège d'Artigues-près-Bordeaux[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Lunel, 34, Hérault, Occitanie

***Recrutement en Contrat PACTE: MERCI DE VERIFIER VOTRE ELIGIBILITE AUPRES D'UN CONSEILLER ou DU 3949** ****Merci de lire l'intégralité de l'annonce ***Dossier de candidature complet à transmettre par mail**** Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) de l'Hérault recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. POSTE: L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc. CONDITIONS D'ACCES AU DISPOSITIF PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus ET en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) ET bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). FORMATION OBLIGATOIRE DURANT VOTRE CONTRAT: Le candidat devra réaliser une formation spécifique[...]

photo Professeur / Professeure des écoles

Professeur / Professeure des écoles

Emploi Social - Services à la personne

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Ar Roc'h, qui accompagne des jeunes en situation de handicap et/ou de vulnérabilité en Ille-et-Vilaine, grâce aux compétences de plus de 200 professionnels, recrute pour : L'ITEP « Tomkiewicz» Un.e Enseignant.e Spécialisé.e (F/H) CDD 5 mois minimum - Temps plein - Poste basé à Betton (35830) Rejoignez l'équipe d'Ar Roc'h ! Nous croyons fermement qu'ensemble, nous pouvons avoir un véritable impact. Intégrer Ar Roc'h, c'est : - S'engager dans un projet profondément humain et utile, - Rejoindre un collectif solidaire fondé sur l'entraide et coopération, - Bénéficier d'un cadre de travail respectueux de l'équilibre personnel et porteur d'une culture managériale participative, - Accéder à des opportunités d'évolution au sein d'une structure dynamique en bonne santé. Vos missions principales Sous la responsabilité du Directeur, vous exercez les missions suivantes dans le respect des valeurs déclinées dans le projet associatif et d'établissement : - Accompagner chaque jeune dans son projet de scolarité au sein de l'établissement et dans les dispositifs de droit commun ; - Organiser la cohérence des projets de scolarité des jeunes en lien avec les autres membres[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de projet de solidarité

Emploi

Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vos missions Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction de l'A.T.C.S., vous assurez la coordination du secteur Familles en lien étroit avec le projet social et le lieu d'accueil parents-enfants. Vos attributions couvrent cinq domaines : Animation et coordination du secteur Familles - Développer, animer et coordonner les actions en direction des familles en cohérence avec le projet social - Développer des actions spécifiques autour du livre et de la littérature (dont lutte contre l'illettrisme) - Assurer la cohérence entre les actions du secteur Familles et les autres secteurs (transversalité) Développement partenarial et prospective - Participer au développement d'actions partenariales et représenter la structure auprès des partenaires - Concevoir et développer des actions nouvelles (veille, prospective, recherche de financements) Gestion des moyens - Gérer les moyens propres à l'action : humains, matériels et financiers - Construire et suivre un budget de secteur Co-portage du projet social - Contribuer à toutes les phases du projet social (diagnostic, écriture, suivi, évaluation, bilan) - Contribuer à l'animation globale de la structure Démarche participative -[...]

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Programmeur / Programmeuse informatique

Emploi Autres services aux entreprises

Sainte-Livrade-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Description de la société : Invenio est l'outil collaboratif d'expérimentation pour les entreprises de la filière fruits et légumes entreprenantes et innovantes. Nous testons et expérimentons de nouvelles techniques, des solutions pragmatiques et des technologies innovantes pour répondre aux besoins des producteurs de fruits et légumes et les accompagner dans la transition agricole. De nombreux défis sont à relever : adaptation au changement climatique, évolution des modes de production pour limiter l'utilisation aux produits phytosanitaires, participer au développement de nouvelles filières de production en Nouvelle Aquitaine. Description du poste Au sein de l'association Invenio, vous aurez pour mission d'accompagner les équipes d'expérimentation et les services supports dans la conception, le développement et le déploiement d'outils numériques adaptés aux besoins métiers. Dans un premier temps, vous participerez à la création et à l'évolution d'outils informatiques internes et externes tels que : - des outils d'aide à la décision ; - des simulateurs liés aux parcelles arboricoles et aux insectes ravageurs ; - des bases de données techniques et analytiques ;[...]

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Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice EMS

Emploi Enseignement - Formation

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) - Santé & Insertion Rejoignez l'AFEC ! Depuis près de 50 ans, l'AFEC accompagne les demandeurs d'emploi, les alternants et les salariés dans leurs parcours de formation, de reconversion et de retour à l'emploi. Dans le cadre du développement de ses activités, l'AFEC recrute un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) pour intervenir au sein d'un dispositif innovant associant santé et insertion professionnelle. Informations clés 1 journée d'intervention à Marmande 1 journée d'intervention à Agen 1 journée d'intervention à Villeneuve sur Lot Temps de suivi des bénéficiaires, coordination des parcours et tâches administratives réalisable en distanciel Rémunération 16€ brut/heure Frais de déplacement professionnels pris en charge Permis B requis Poste à pourvoir immédiatement Votre mission Vous accompagnez des bénéficiaires dont l'état de santé constitue un frein à l'accès, au retour ou au maintien dans l'emploi. Votre rôle consiste à évaluer les situations de santé, favoriser l'accès aux soins, coordonner les interventions des différents partenaires et contribuer à la construction d'un projet professionnel adapté aux capacités[...]

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Infirmier / Infirmière de santé au travail

Emploi Hôtellerie - Camping

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Elle/il travaille en étroite collaboration avec les autres membres du service de prévention et de Santé au travail (médecin, ergonome, psychologue, assistante sociale, secrétaire) et avec la direction des ressources humaines. Ses missions relèvent de son rôle propre et du rôle prescrit : Réaliser des consultations infirmières à l'embauche et les visites périodiques intermédiaires. Réaliser les visites à la demande de l'agent, de la DRH et du médecin du travail. Sensibiliser les agents aux conduites addictives. Assurer l'accueil, le soutien et l'aide psychologique. Orienter, si besoin, les agents vers des structures médicales externes. Participer à la gestion du service en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (projet de service, rapport annuel d'activité). Gérer les accidents de travail et les arrêt de travail, en lien avec la DRH et dans le cadre de la politique de prévention. Participer au suivi collectif des agents (réaliser des actions en milieu de travail : visites de poste en partenariat avec l'ergonome, participer à différentes instances ; F3SCT, CVBET, RASP). Réaliser des actions de prévention (action de promotion et d'éducation à la santé). Participer[...]

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Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Missions : Le GEM (Groupe d'entraide Mutuelle), association loi en 1901, de Cholet, accueille des personnes en souffrance ou malades psychiques. Ses deux missions principales sont de lutter contre l'isolement et de travailler la citoyenneté. Le GEM existe dans l'objectif de créer du lien social entre les adhérents mais aussi avec la cité. Le GEM doit permettre aux personnes accueillies de s'impliquer, retrouver confiance en elles, d'avoir une meilleure estime de soi. Le GEM est un lieu où les adhérents construisent eux-mêmes avec l'aide des animateurs / éducateurs, ce qu'ils souhaitent faire de ce lieu, ce qu'ils veulent y vivre. Un GEM est un lieu du faire ensemble, un lieu d'échanges et de rencontres. C'est également un lieu qui permet de reprendre des responsabilités. Le GEM soleil, aux vues d'un nombre d'adhérents croissant et donc d'une impossibilité à pouvoir accueillir de nouveaux adhérents, a obtenu de l'ARS la création d'une antenne à CHOLET afin de répondre au besoin. L'appel à candidature se situe dans ce cadre afin de rejoindre une équipe déjà existante de deux travailleurs sociaux. Le travailleur social encourage la prise de décisions, l'implication citoyenne[...]

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Juriste de contentieux

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

La CAF Marne recrute un Alternant Juriste Recouvrement : Mission/Activités : Placé(e) sous la responsabilité du manager du pôle juridique et recouvrement, rattaché à la Direction Comptable et Financière, l'alternant pourra contribuer et se former aux principales activités suivantes : - Participer à l'instruction des procédures de sanction de la fraude, - Contribuer au recouvrement forcé des créances de l'organisme, - Rédiger des synthèses des dossiers pour les différentes instances internes, - Rédiger des actes juridiques : dépôts de plainte, mémoires, conclusions, constituer les dossiers pour les juridictions, - Assurer une veille juridique, en appui au reste de l'équipe, - Apporter son analyse et ses conseils juridiques. Compétences : - Rigueur, adaptabilité et autonomie dans son organisation, - Bonnes connaissances juridiques, capacités de recherche et d'analyse, - Qualités rédactionnelles : maîtrise de l'orthographe, aptitude à construire et à structurer un argumentaire, capacité de synthèse, - Qualités relationnelles et aptitude à travailler en équipe, - Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs. Cursus : Préparation Master 1 ou Master 2 (Bac +4 / Bac[...]

Ressources supplémentaires